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Level 3 · Begrenzte Teilnehmerzahl

Die Entscheidung tragen

6-monatiges transformatives Programm für diejenigen, die sich für den Wandel entschieden haben.

Dieses Programm ist nicht für diejenigen, die nur verstehen wollen. Es ist für Menschen, die sich entschieden haben, ihre Position in der Berufswelt zu verändern und wissen, dass es nicht nur um Bewegung geht, sondern um Standhaftigkeit. Hier ist die Arbeit identitätsstiftend, nicht oberflächlich.

Kontext

Nicht alle Veränderungen sind gleich. Einige erfordern lediglich Taktik. Andere erfordern Transformation.

Dieses Programm richtet sich an Personen, die entschieden haben, dass der Übergang, vor dem sie stehen, keine bloße Anpassung ist, sondern eine echte Umstrukturierung ihrer beruflichen Identität. Und die eine strukturierte, tiefgehende und nicht oberflächliche Begleitung suchen.

Struktur

Gesamtdauer

6 Monate

Zeitraum

Mai – November

Maximale Teilnehmerzahl

20

Beinhaltet

12 Einzelsitzungen

Zweiwöchentliches Gruppen-Coaching

Monatliche Themenstruktur

Video-Impulse

Networking zwischen den Teilnehmenden

Die 6 Monate

Monat 1

Identitätsbezogene Umstrukturierung

Monat 2

Strategische Positionierung

Monat 3

Kontrollierte Exposition

Monat 4

Überprüfung und Korrektur

Monat 5

Verhandlung und Entscheidung

Monat 6

Konsolidierung

Für wen dieser Kurs ist

Fach- und Führungskräfte, die:

  • Die Verantwortung für ihre Entscheidung übernehmen
  • Keine Abkürzungen suchen
  • Eine strukturierte und tiefgehende Begleitung wünschen
  • Neue Networking-Möglichkeiten suchen

Zugang nach Bewerbung. Bewerbungen sind bis April oder bis zur Ausschöpfung der 20 verfügbaren Plätze möglich.

So bewerben Sie sich

Senden Sie Ihre Anfrage unter Angabe von:

  • Ihrer aktuellen beruflichen Situation
  • Was Sie dazu bewegt, dieses Programm in Betracht zu ziehen
  • Warum Sie das Gefühl haben, dass dies der richtige Zeitpunkt ist

Ein Kennenlerngespräch ist vorgesehen, um die Eignung für das Programm zu prüfen.

Investition

Individuelles Budget, das sich nach der Komplexität der Organisation richtet.

Bewerben Sie sich

Wenn Sie sich in dieser Beschreibung wiedererkennen und das Gefühl haben, dass es an der Zeit für diese Transformation ist, schreiben Sie uns mit Details zu Ihrer Situation. Wir werden uns für ein Kennenlerngespräch mit Ihnen in Verbindung setzen.

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